Бухгалтер по расчету ЗП

Для автоматизации учета персонала на предприятии, расчета заработной платы и подготовки отчетности по сотрудникам организации мы предлагаем решения на базе системы «1С:Предприятие 8», которые позволяют вести учет в единой информационной базе по нескольким организациям (юридическим лицам, а также индивидуальным предпринимателям), составляющих единое предприятие.

Данное решение позволяет производить расчет заработной платы согласно российского законодательства, хранить данные по физическим лицам для предоставления в налоговые органы и государственные фонды, а также вести управленческий учет в целом по предприятию.

Наши преимущества при постановке и автоматизации расчета заработной платы:

-квалифицированный персонал разбирающийся в решении задач расчета заработной платы;

-помощь в подготовке и сдаче отчетности;

-методологическая поддержка по использованию программ учета;

-отлаженные методики перевода с версии «1С:Предприятие 7.7» на «1С:Предприятие 8.1» и «1С:Предприятие 8.2»

-поддержка внедренных решений при эксплуатации;

-вовлечение сотрудников Заказчика в процесс запуска решений;

Примеры задач стоящих перед бухгалтерами по расчету заработной платы, для которых мы можем предложить свои технологии:

настройка программы и подготовка данных для корректного расчета налогов и взносов - бухгалтер должен понимать какие действия необходимы произвести в программе для облегчения расчета заработной платы, а как следствие налогов и взносов.

выполнение требований российского законодательства – наши специалисты ознакомят с изменениями законодательства, объяснят алгоритмы реализации российского законодательства в программе.

расчет налога на доходы физических лиц - правильность расчета НДФЛ одна из важных задач бухгалтера. Многие работодатели предпочитают брать на работу граждан других государств и на бухгалтера сваливается еще одна задача по отслеживанию статуса резидента РФ и перерасчету НДФЛ. Наши специалисты сталкиваются с такими проблемами практически у каждого клиента и имеют огромный опыт по отражению любых случаев перерасчетов в программе.

расчет остатков дней отпуска - в любой организации существует необходимость учета и хранения данных о нахождении сотрудников в ежегодном отпуске. Благодаря расширенному функционалу «1С:Предприятие 8» данные по остаткам дней можно хранить и рассчитывать в программе. Наши специалисты помогут настроить и разобраться с механизмом остатков дней отпусков.

ведение управленческого учета - функционал «1С:Предприятие 8» намного расширен по сравнению с «1С:Предпрятие 7.7». Параллельно с регламентированным учетом в программе существует возможность ведения управленческого учета. Реализованы следующие возможности: управление финансовой мотивацией персонала (статья схемы мотивации), автоматизация кадрового делопроизводства, планирование потребностей в персонале, подбор кадров, управление обучением, аттестациями и компетенциями работников.

формирование нестандартных отчетов – функционал «1С:Предприятие 8» намного расширен по сравнению с «1С:Предпрятие 7.7». Теперь пользователь получил инструменты заложенные в программе и может настраивать необходимы отчеты в режиме предприятия без привлечения программистов.